La crise sanitaire a profondément changé nos façons de travailler, de nous retrouver entre collègues et même de nous restaurer au bureau. APF France handicap a profité d’une réflexion autour du self de son siège social pour repenser les usages d’un étage et ainsi renforcer son impact social et environnemental. Les Petites Rivières a accompagné l’équipe RSE dans ce projet : on vous explique.
L’équipe RSE d’APF France handicap, association majeure de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et de leurs proches, a fait appel aux Petites Rivières dans le cadre de l’aménagement d’un étage de son siège à Paris. Un projet alliant trois enjeux : l’Engagement sociétal, la Qualité de Vie au Travail et l’Accessibilité Handicap.
Concrètement, Les Petites Rivières a :
- Consulté les parties prenantes internes (salariés, direction, CSE, etc.) pour connaître leurs besoins, usages et envies pour cet étage, via des questionnaires et des ateliers d’intelligence collective ;
- Sourcé des prestataires innovants de restauration (traiteurs solidaires, frigos connectés, offre en alimentation durable et/ou zéro déchet) ;
- Pris en compte tous les handicaps dans la réflexion, en consultant des salariés et des experts d’APF France handicap en matière d’accessibilité et de qualité d’usage ;
- Proposé des fournisseurs éco-responsables et issus de l’Economie Sociale et Solidaire pour l’aménagement de l’espace.
A la suite aux recommandations établies, le studio Yemanja s’est chargé de faire de ce projet collaboratif et inclusif une réalité ! En septembre 2021, cet étage réinventé pour plus de convivialité ouvrait ses portes.
Ce lieu témoin de la capacité d’innovation de l’ESS et exemplaire en matière d’inclusion rend à la fois fier les salariés d’APF France handicap et inspire ses bénévoles accueillis régulièrement au siège de l’association.
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